Архив Транспорт и логистика · Городской общественный транспорт
Osaka Metro: ИИ-helpdesk в Teams, единое окно планируется для около 5000 сотрудников
Osaka Metro внедрила «PKSHA AIヘルプデスク» в Microsoft Teams: с декабря 2025 года в двух отделах, с мая 2026 года ещё в двух. Компания планирует собрать в Teams обращения около 5000 сотрудников; в цифровом отделе до внедрения около 90% из примерно 1000 месячных обращений шли по телефону.
/01 · ключевые результаты
-
прогноз компании
около 5 000 чел.
сотрудники, чьи обращения планируется свести в одно окно в Teams
IT Leaders (Impress Corporation), статья, 16.06.2026
по данным на июнь 2026 года · все сотрудники Osaka Metro
данные компании
- около 1 000 в месяц внутренние запросы в цифровом отделе до внедрения · исходный уровень IT Leaders (Impress Corporation), статья, 16.06.2026
- около 90% доля обращений по телефону в цифровом отделе до внедрения · исходный уровень IT Leaders (Impress Corporation), статья, 16.06.2026
оценка strategai
Оценку не приводим: источник не содержит измеренного результата работы helpdesk, только базовый уровень и план охвата.
Osaka Metro внедрила «PKSHA AIヘルプデスク» в Microsoft Teams: с декабря 2025 года в двух отделах, с мая 2026 года ещё в двух. Компания планирует собрать в Teams обращения около 5000 сотрудников; в цифровом отделе до внедрения около 90% из примерно 1000 месячных обращений шли по телефону.
/02 · паспорт кейса
Бизнес
- Компания
- Osaka Metro
- Отрасль
- Транспорт и логистика · Городской общественный транспорт
- Функция
- Корпоративная продуктивность и знания
- Задача
- Корпоративный ассистент / RAG по базе знаний
Технология
- Класс AI
- Генеративный ИИ: LLM, ассистенты, RAG
- Тип решения
- Решение вендора: PKSHA Technology
- Данные
- Руководства, прошлые вопросы и ответы, журналы обращений и история ответов; знания хранятся в SharePoint.
Внедрение
- Стадия
- Промышленная эксплуатация, на 16.06.2026
- География
- Япония
/03 · описание кейса
Зачем
Бизнес-задача
В бухгалтерии и цифровом отделе Osaka Metro внутренние обращения сотрудников в основном обрабатывались индивидуально. В цифровом отделе из примерно 1000 обращений в месяц около 90% поступало по телефону. В бухгалтерии не фиксировались ни число обращений, ни статус их обработки. Ответы не учитывались в системе, и понять, кто и как ответил, было трудно. Знания не накапливались; на похожие вопросы каждый сотрудник тратил одинаковое время и усилия. Компания поставила задачу собрать обращения в одном канале и накапливать ответы как знания организации.
Что
Решение
Osaka Metro использует «PKSHA AIヘルプデスク» от PKSHA Technology: ИИ-helpdesk работает в Microsoft Teams, которым сотрудники пользуются ежедневно. Знания хранятся в SharePoint, а журналы обращений используются для постоянного расширения базы FAQ. В кадровом отделе система отвечает на вопросы об учёте рабочего времени и оформлении заявлений, опираясь на руководства и прошлые ответы. Если ИИ не может решить вопрос, обращение автоматически передаётся ответственному сотруднику. В бухгалтерии добавлена функция «агент поддержки ответов оператора»: по накопленной истории обращений она предлагает вариант ответа.
Как
Внедрение
В декабре 2025 года helpdesk запущен в бухгалтерии и цифровом отделе: окно обращений в этих отделах перенесено в Teams. На основе опыта этого этапа с мая 2026 года система работает также в кадровом отделе и отделе закупок. Развёртывание в кадровом отделе совпало с обновлением системы расчёта зарплаты и учёта рабочего времени. Компания планирует свести в Teams обращения всех примерно 5000 сотрудников. Информация опубликована PKSHA Technology 16 июня 2026 года; издание IT Leaders пересказало её со ссылкой на Osaka Metro.
/04 · источники и проверка
Что подтверждено
- Osaka Metro с декабря 2025 года использует «PKSHA AIヘルプデスク» в Teams в бухгалтерии и цифровом отделе, с мая 2026 года также в кадровом отделе и отделе закупок.
- Компания планирует свести в Teams обращения всех сотрудников, около 5000 человек.
- До внедрения в цифровом отделе из примерно 1000 обращений в месяц около 90% приходилось на телефон.
- Если ИИ не может ответить, обращение автоматически передаётся ответственному сотруднику; в бухгалтерии работает функция подсказки ответа оператору по истории обращений.
Ограничения
- Источник не приводит измеренных результатов: доли обращений, решённых ИИ, времени ответа или экономии нет. Опубликованные цифры описывают состояние до внедрения и план охвата.
- Около 5000 сотрудников — цель единого окна обращений. Фактически ИИ-helpdesk работает в четырёх отделах, доля охваченных сотрудников не названа.
- Базовые цифры (около 1000 обращений в месяц, около 90% по телефону) относятся только к цифровому отделу; для бухгалтерии число обращений не измерялось.
-
[1] IT Leaders (Impress Corporation)
Osaka Metro、AIヘルプデスクの導入を拡大、全社員5000人の社内問い合わせを一元化へ
СМИ · 16.06.2026
Открыть источник
АрхИИВ /strategai · CB-001915 · Версия 1 · 24.10.2026 · /c/CB-001915/